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  • 8K-10K
  • 五险年终奖朝九晚五有提成晋升快
  • 大专 / 经验不限 / 性别不限 / 23~45岁
  • 上海,普陀区(上海市普陀区曹杨路500号1003室)
  • 招聘50人
职位动态
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职位描述 面试评价(0) 公司简介
一、岗位职责:

1、入职后接受教育培训部和产品的统一培训(金融知识,售后服务,销售技巧等);

2、根据客户的要求,为其提供专业的产品知识咨询和服务;

3、负责推荐金融种类及相关理财产品,并制定个性化的家庭方案;

4、需定期接受专业金融业务辅导、培训和讲座,提升专业化技能水平;

5、负责已成交客户的后续客户服务工作。

6. 参与公司规章制度、营销方案及招聘计划等的制定和实施,监督并反馈执行情况;

7. 接受公司提供的定期培训,深入了解金融行业,提高理财规划能力以及基本的演讲能力,逐步走向管理层。

二、任职资格:

1、大专及以上学历,年龄23岁至45岁,市场营销等相关专业优先;

2、职业发展目标清晰(对数字敏感,精于计算,已婚已育者优先考虑);

3、认同企业发展理念,团队融入感强(积极正面,有带动辐射力)

4、思维敏捷,有良好的表达能力和沟通技巧;能独立发现和解决问题!

5、热情、开朗、积极、有责任心上进心、具有良好的语言表达和沟通能力。

三、薪资待遇:

1、薪资由培训津贴、业务提成、增员习惯养成奖、拜访习惯养成奖、建档习惯养成奖等多项奖励构成,综合薪资在6000至

12000之间,优秀者上不封顶,一分付出一分回报。

2、入司可参加免费培训的同时还有更多丰厚的奖励方案。正式签约后享受:有责底薪、业绩提成、职级津贴、养老保险、新
人推荐奖、每个季度竞赛奖励(海内外旅游)、总省市公司表彰会、团队建设基金等。

3、公开透明的晋升机制,每个季度考核一次,只要达到要求,就一定可以确保向更高职级和更高的收入晋升,人人机会均等。
4、终身享受中国人寿保险公司一流的国际化专业销售、管理等各项培训;

5、建立三高团队(高品质、高素质、高绩效),打造年利润在百万甚至千万永续经营的团队。

6、享受双休、法定节日
金融/投资/证券 上市公司 1000人以上 普陀区
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